Артем Лёвин: Консорциум создаст устойчивую и гибкую систему подготовки кадров для горной отрасли
В рамках Восточного экономического форума, сессии «Среднее образование высшего качества » генеральный директор ООО «УК «Колмар» Артем Лёвин заявил, что Консорциум создаст устойчивую и гибкую систему подготовки кадров для горной отрасли.
«Мы объединяем усилия органов власти, бизнеса и в последующем образовательных учреждений высшего и среднего образования (которых на территории ДФО порядка 30) для создания устойчивой и гибкой системы подготовки кадров для горной отрасли всего Дальнего Востока. Она будет гарантировать формирование достаточного количества и качества трудовых ресурсов, так как текущие цифры приема в учебные заведения по горным профессиям не покрывают потребности промышленных предприятий Дальнего Востока», — пояснил спикер.
Уникальность проекта заключается в реализации точечной подготовки кадров под конкретные требования каждого предприятия на основе описания рабочего места. В образовательную программу внесут модули обучения компетенциям, необходимым для работы по новым технологическим процессам, на определенном оборудовании, с определенными материалами и в определенных условиях. Также Консорциум способствует организации обучения и имеющегося персонала в компаниях для решения его стратегических задач и быстрого карьерного продвижения специалистов внутри предприятий.
«Сейчас в наших интересах улучшить материальную и техническую базу учебных заведений, приглашать на производственную практику будущие кадры и готовить их к работе в компании», — добавил Артем Лёвин.
Напомним, на Восточном экономическом форуме угледобывающая компания «Колмар» совместно с Корпорацией развития Дальнего Востока и Арктики, компаниями «Петропавловск», «УргалУголь» подписали Соглашение о создании Межрегионального центра компетенций горной отрасли, гарантирующей формирование достаточного количества и качества трудовых ресурсов.